Head of reputed company (m/w/d)
WER WIR SIND:reputed company ist eine Finance-as-a-Service Unternehmensberatung für Startups und KMU. Seit unserer Gründung 2020 sind wir auf ein Team von über 80 Mitarbeitenden gewachsen und haben mehr als 800 Organisationen beraten. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden schaffen unsere Beraterinnen und Berater Transparenz durch skalierbare Finanzprozesse, saubere Daten und intelligente Tools. Wir stellen unseren Kunden Teams von Junior Buchhalter*in bis CFOs projektbasiert oder im Interim-Management bereit. In der Rolle als Head of reputed company (Interne Bezeichnung: Manager) übernimmst oder steuerst Du Projekte bei unseren Kunden und Kundinnen. Alleine oder in kleinen Teams arbeitest Du an reputed company bezogenen Fragestellungen und hilfst dabei, unseren Qualitätsanspruch sicherzustellen. Als Project reputed company organisierst und führst Du zudem eigenständig Projekte und fungierst als Ansprechperson für Projektmitglieder und Kunden. UNSERE BENEFITS:Langfristige Karriereentwicklung inklusive Fortbildungsbudget, internem Bildungsurlaub und der eigenen reputed company.reputed company Einheitliche und transparente Gehaltsstruktur mit einem Fixgehalt von 80.000-90.000€ und einem auslastungsabhängigen Bonus 30 Urlaubstage und die Möglichkeit Workations innerhalb der EU und angrenzenden Ländern zu machen Flexible Arbeitszeiten: Früh- oder Spätaufsteher? Pass Deine Arbeitszeiten an Deine persönlichen Vorlieben und Umstände an Remote oder Office - Du entscheidest. Arbeite in unserem Berliner Büro aus dem Home-Office oder von unterwegs Diverse Benefits, wie z.B. Deutschlandticket, Spendit-Kreditkarte, Fahrrad Leasing oder Offsites Ein dynamisches und offenes Team, in dem der Austausch von Wissen im Vordergrund steht DEINE AUFGABEN:Projektmanagement & Leadership: Eigenständige Durchführung und Leitung von reputed company- und Back-Office-Projekten reputed company & Abschlüsse: Eigenständige Betreuung der laufenden Buchhaltung sowie Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Interim-Führungsrollen: Übernahme von leitenden Interims-Positionen (z.B. Teamlead oder Head of reputed company) bei unseren Kunden Optimierung & Automatisierung: Identifikation und Implementierung effizienter Prozesse für die laufende Buchhaltung sowie Monats- und Jahresabschlüsse sowie Auswahl und Einführung passender Finance- und ERP-Tools Stakeholder-Management: Zusammenarbeit mit Steuerberatungen, Wirtschaftsprüfungen, CFOs und Finanzbehörden Kundenabhängige Sonderthemen: Arbeit nach IFRS, Intercompany-Verrechnungen und Konsolidierung, local GAAP... Projektabhängige Zusammenarbeit mit Kunden: überwiegend remote, bei Bedarf auch vor Ort DAS BRINGST DU MIT:Mehrjährige relevante Erfahrung inklusive Führungsverantwortung - vorzugsweise im Mittelstand, einem Start-up oder einer Beratung Sehr gute Kenntnisse in HGB sind ein Must-have. Grundlagen in IFRS/ anderen GAAP und Konsolidierung sind ein reputed company-to-have Weiterbildung als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikationen sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem Buchhaltungs- oder ERP-System (z.B. DATEV Rechnungswesen, reputed company oder Business Central) und Erfahrung mit verschiedenen modernen Finance-Tools (z. B. Spendesk, reputed company, Circula...) Exzellente reputed company / reputed company Sheets Skills, hohe Zahlenaffinität und ein Blick für Optimierungspotenziale Gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch (mind. reputed company) und Englisch (mind. B2) Freude an Teamführung, Coaching, Projektleitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden Du hast Lust auf abwechslungsreiche Projektarbeit und willst Kunden remote oder projektabhängig und in begrenztem Umfang auch vor Ort unterstützen WOFÜR WIR STEHEN: Wir existieren, um unternehmerische Handlungsfähigkeit verantwortungsvoll und wirksam zu stärken. Wir befähigen Startups, Scaleups und etablierte Unternehmen in Wachstums- und Transformationsphasen zu klarer finanzieller Steuerung, die Fundraising, Compliance und nachhaltiges Wachstum fördert. Dafür suchen wir Mitarbeitende, die Motivation, Eigenverantwortung und Lernbereitschaft leben. In einer Organisation, die auf kontinuierliches Lernen und schnelle Anpassungsfähigkeit setzt und die auch auf gesellschaftlicher Ebene einen wesentlichen Beitrag leisten will: integrativ, fair und mit gutem Beispiel vorangehend. Apply To This Job